2月4日，川南軌道（宜賓智軌）公司召開2024年工作會暨2023年度領導班子及成員述職測評大會，傳達蜀道集團和蜀道新制式軌道集團2024年工作會精神，回顧總結2023年工作成績，分析研判當前面臨形勢，部署2024年工作重點。

蜀道新制式軌道集團黨委副書記、副董事長、總經理張瑞英，副總經理劉剛，外部董事胡光霞出席會議并講話。川南軌道（宜賓智軌）公司黨總支書記、董事長兼總經理李樹培主持會議。會議以現場+視頻的方式召開。

會上，張瑞英對兩個公司2023年工作獲得的各項成績給予肯定。

張瑞英強調，一要著力增強黨建工作實效，以高質量黨建統領高質量發展。凝心鑄魂錘煉政治素養，正風肅紀強化從嚴治黨，改革先行優化工作作風，齊心協力加強隊伍建設。二要著力深化主業建設，多措并舉拓寬發展渠道。大力推動工程建設，持續開拓智軌市場，助力全國智軌項目落地建設，輸出“蜀道智軌”軟實力。精準推進多元創收，圍繞智軌資源綜合開發，積極謀求多元發展。三要著力提高管理質效，推動公司發展持續向好。培養“乘客思維”，將“乘客優先”貫穿運營服務全環節；持續優化工作方式，以目標為導向，以問題為抓手，以結果論成敗，深入思考抓落實的有效路徑。穩步推進合規體系建設，做好合規文化培育，嚴把監督問責“防線”，筑牢企業經營“防火墻”。四要著力加大創新力度，牢固樹立“過緊日子”思想。持續發揮科技創新引領作用，建立較完善的科技創新知識產權管理制度和運行機制，逐步形成知識產權保護體系，提高專利擁有量及其成果轉化率。持續推進體制機制創新，全面實行“開源節流、降本增效”。

劉剛對兩個公司2023年取得的成績表示祝賀。并對2024年工作提出兩點要求：一是要開拓創新。不斷加強市場拓展，提升服務質量和執行力，從服從性、統一性、規范性三方面提高運營規范化、標準化水平，確保工作高效推進。二是要勇挑重擔。集中力量攻堅克難，全力推進項目建設，確保項目早日建成投用，發揮效益。

胡光霞對兩個公司2023年取得的成績表示祝賀，并針對運營質量提升，經營目標落實和現代化企業建設提出優化建議。

李樹培在工作報告中指出，2023年，在蜀道新制式軌道集團、宜賓市委市政府的堅強領導下，在集團各部門和宜賓市級有關部門（單位）的大力支持下，川南軌道（宜賓智軌）公司團隊開拓創新，銳意進取，攻堅克難，圓滿完成全年目標任務，取得“五個全球第一、五項顯著貢獻、五大可喜變化”的優異成績。

針對2024年工作，報告作出具體安排部署，強調全面貫徹落實蜀道集團、蜀道新制式軌道集團2024年工作會議精神，圍繞集團打造“全國一流新制式軌道產業投建運服務商”目標，著力將公司由功能型公司轉變為市場型公司，以市民為中心，出行即服務，全面提高市場化發展能力，全面提高運營品質，千方百計擴大乘客，始終引領全球智軌運營。圍繞智軌資源綜合開發，積極發展多元商業，做好多元創收。嚴格落實黨風廉政建設各項規定。

川南軌道（宜賓智軌）公司領導班子及成員就2023年度工作進行述職，與會人員對述職對象進行了測評。

蜀道新制式軌道集團建設管理部，川南軌道（宜賓智軌）公司領導班子成員、全體機關人員、一線職工代表參會。